Home » Hardware » Fire Phone: Seit Wochen nicht verfügbar, Mitarbeiter entlassen

Fire Phone: Seit Wochen nicht verfügbar, Mitarbeiter entlassen

Vor genau einem Jahr haben wir das erste Mal über Verkaufszahlen des groß angekündigten Fire Phone aus dem Hause Amazon berichtet. Beim ersten Smartphone gab es einige technische Probleme, sodass das Unternehmen auch nach mehreren Preissenkungen auf Lagerbeständen im Wert von 83 Millionen Dollar sitzen blieb. Nach diesen ernüchternden Ergebnissen ist das Smartphone schon beinahe in Vergessenheit geraten. Jetzt scheint auch der Technikriese Amazon seine Schlüsse zu ziehen.

Amazon Fire Phone

Wie das Wall Street Journal berichtet, entlässt der Online-Versandhändler "dutzende" Mitarbeiter aus seinem Lab126. Dieses Team war unter anderem für die Entwicklung des Smartphones zuständig. Auch der erste Amazon Kindle und die neueste Errungenschaft Echo entsprangen aus dem Entwicklerteam. Dem Bericht zufolge ist jetzt ein zweites Smartphone erst einmal vom Tisch: Statt an dem Produkt weiter festzuhalten, tritt man auf die Bremse. Genauso scheint es auch mit anderen Ideen zu sein, an denen das Lab126 gearbeitet hat, beispielsweise ein großes Tablet.

Entlassen statt Investieren

Diesen Weg kennt man von Amazon eigentlich nicht, denn bisher tätigte das Unternehmen gerne Investitionen, gerade für Produktentwicklungen. Das führt eben manchmal zu einer nicht ganz ausgeglichenen Bilanz. Dennoch konnte der Finanzchef im Juli einen Gewinn von 92 Millionen Dollar für das zweite Quartal vorweisen, was angeblich an der sehr guten Kostenkontrolle lag.

Zu Beginn des Jahres bereits Berichte, dass ein Team unter der Leitung von Steve Kessel in Seattle die Arbeit des Lab126 übernehme. Dazu passt auch die Tatsache, dass der Chief Technology Officer von Lab126, Jon McCormack, jetzt zu Google gewechselt ist. Die Einkürzungen werden sich aber dennoch auf die Produktpalette des Versandkaufhauses auswirken.

Bei Amazon nicht mehr verfügbar

Dort ist das Fire Phone nämlich schon lange nicht mehr verfügbar – bzw. nur gelegentlich und in kleinen Mengen. Es sieht danach aus, als wolle Amazon jetzt den Schlussstrich ziehen und im Projekt Fire Phone damit endgültig die Reißleine ziehen.

-----
Willst du keine News mehr verpassen? Dann folge uns auf Twitter oder werde Fan auf Facebook. Du kannst natürlich in Ergänzung unsere iPhone und iPad-App mit Push-Benachrichtigungen hier kostenlos laden.

Oder willst du mit Gleichgesinnten über die neuesten Produkte diskutieren? Dann besuch unser Forum!

Gefällt Dir der Artikel?

 
 
Moritz Brünnemann
twitter Google app.net mail

18 Kommentare zu dem Artikel "Fire Phone: Seit Wochen nicht verfügbar, Mitarbeiter entlassen"

  1. Matthias 27. August 2015 um 10:44 Uhr ·
    Bei Amazon möchte ich nicht arbeiten! So wird der Angestellte zum Spielball! traurig
    iLike 41
    • Jo 27. August 2015 um 10:51 Uhr ·
      Wie bei vielen anderen Firmen heutzutage auch.
      iLike 40
    • Koala 27. August 2015 um 11:50 Uhr ·
      bei welcher firma ist man heutzutage „kein“ Spielball ? … Da würde ich mich gerne bewerben …
      iLike 16
      • I  Apple 27. August 2015 um 12:09 Uhr ·
        @Koala Ich kenn welche o:
        iLike 2
      • Dominik 27. August 2015 um 19:17 Uhr ·
        Bei Volkswagen hier gibt es eine sehr große Arbeitnehmervertretung und hier wurde schon lange keine große Welle mehr entlassen. Super Arbeitsbedingungen :)
        iLike 3
    • TM 27. August 2015 um 12:18 Uhr ·
      Ein guter Artikel von der Süddeutschen: http://flip.it/DE5wm
      iLike 3
    • JensD 27. August 2015 um 12:42 Uhr ·
      Wir als Kunden haben das doch in der Hand. Ich kaufe schon eine Weile nichts mehr bei Amazon. Habe mein Prime gekündigt als diese Zwangs Film Flat einem aufgedrückt wurde.
      iLike 5
      • tohehe 27. August 2015 um 13:08 Uhr ·
        Ich kaufe nach wie vor regelmäßig bei Amazon ein und die Einführung von Der Mediathek finde ich gut, wenn mal nichts in der Glotze kommt kommt der Stick zum Einsatz. Und den Preis habe ich dank des kostenfreien Versands bei Prime sowieso wieder drin.
        iLike 9
    • Trekkerhsk 27. August 2015 um 12:57 Uhr ·
      Ach was, wer einstellt muß auch entlassen können. So ein Unternehmen ist, auch wenn sich das heutzutage mancher wünscht, keine Sozialveranstaltung. Und das war im übrigen nie anders. Mit „Spielball“ hat das überhaupt nichts zu tun, es sei denn man hat die Vorstellung, daß Unternehmen ihre Mitarbeiter adoptieren sollten statt sie einzustellen.
      iLike 11
  2. Magontry 27. August 2015 um 10:45 Uhr ·
    Kein Wunder
    iLike 3
  3. Nicolas 27. August 2015 um 10:57 Uhr ·
    Das Handy ist echt untergegangen und hat mich auch nie interessiert. Aber ich finde gerade das Kindle schon potentiall hat. Daran können Sie ruhig weiter investieren.
    iLike 11
  4. Halb&Halb 27. August 2015 um 11:24 Uhr ·
    Tja, da wollte man was (3D Technik) an den Mann bringen, was nicht ausgereift war. Da hat sich Amazon selbst in den Allerwertesten gebissen.
    iLike 0
    • Apple-Fan 27. August 2015 um 13:03 Uhr ·
      @Halb&Halb Die Telekom hat ja auch sehr viel Hype auf dieses Produkt gemacht. Ein paar Wochen später habe ich keine einzigste Werbung darüber gesehen.
      iLike 0
    • Peter Birnenkuchen 27. August 2015 um 22:20 Uhr ·
      Vielleicht gibt es ja mal 3D-Elemente beim 8S?
      iLike 0
  5. Tim 27. August 2015 um 11:28 Uhr ·
    Hoffe das Echo weiter entwickelt wird und endlich nach D kommt ?
    iLike 8
    • I  Apple 27. August 2015 um 12:10 Uhr ·
      Jo die Idee is geil
      iLike 0
  6. Koala 27. August 2015 um 11:55 Uhr ·
    das Team soll sich selbständig machen … Wie die Jolla Crew … Ex Nokia … Mega Erfolgsstory … man muss ja nicht den Spitzenreiter und Umsatz Rekorde anstreben … Klasse statt Masse … Dann läufts auch !!! … Freu mich schon auf mein Jolla Tablet :)
    iLike 5
  7. Aelexthatsme 27. August 2015 um 13:33 Uhr ·
    Ich weiß noch wo das FirePhone vorgestellt Wurde und sie gesagt haben „And This is The IPhone Killer“ ;) Tja ich kann nur lachen über Amazon.
    iLike 5

Leider kann man keine Kommentare zu diesem Beitrag mehr schreiben.